ملف منازعة شغل
تقادم حقوق ناتجة عن عقد الشغل الفصل 380 من قانون الالتزامات و العقود – لا- تقادم وفق المادة 395 من مدونة الشغل – نعم- مع قيام قانون خاص لا يرجع الى احكام القانون العام الا فيما
Read More
Cabinet juridique au service des particuliers et des professionnels, offrant conseils clairs et défense rigoureuse dans le respect du droit marocain.
ملف منازعة شغل
ارسال الاجيرة للشواهد الطبية الى المسؤول بواسطة تطبيق الواتساب يجعلها قد اشعرت المشغلة بمرضها و تكون مقتضيات الفقرة 2 من المادة 271 من مدونة الشغل هي الواجبة التطبيق – نعم – قرار عدد 1/46 محكمة النقض
Read Moreملف منازعة شغل
خضوع الاجير لفحص مضاد خلال فترة الشهادة الطبية المحددة في 15 يوما – تخفيضه الى 8 أيام دون اثبات، اخبار الاجير بذلك التحاقه للعمل بعد 15 يوما مغادرة تلقائية – لا – ان تخفيض مدة الرخصة
Read Moreملف منازعة شغل
تغيب اجيرة لمرض مثبت بشهادة طبية اثره على عقد الشغل- اتخاذ المشغلة أي اجراء تأديبي خلال هذه الفترة – لا – فصل تعسفي موجب للتعويض – نعم – قرار عدد 272/1 بتاريخ 19/03/2024 ملف اجتماعي عدد
Read More